第14章 新官上任三把火，先烧易中海！

李晨喝了口茶，眼神里闪过一丝锐利的光芒：

“火，自然是要烧的。不过，咱们是技术岗，得烧得有理有据，烧得让人心服口服。走，师傅，陪我到车间转转，熟悉熟悉情况。”

“好嘞！”王师傅精神一振，立刻来了兴致。

轧钢厂的车间，永远是一派热火朝天的景象。

巨大的行车在头顶缓缓移动，发出沉闷的轰鸣；钢坯在轧机间穿梭，溅起炽热的钢花；工人们穿着厚实的蓝色工装，脸上淌着汗水，操作着各种机器设备，空气中弥漫着机油和金属特有的味道。

李晨背着手，步履沉稳地走在车间通道上，目光仔细地扫过每一道工序，每一个设备，每一个工人的操作。

他的眼神专注而锐利，仿佛能穿透机器的外壳，看到内部的运转；能看透工人的动作，分析出其中的效率和规范。

王师傅跟在一旁，不时地为他介绍着情况：

“这边是初轧车间，负责把钢锭初步轧制成板坯或方坯……”“那边是线材车间，主要生产各种规格的钢筋和线材……”

李晨一边听，一边点头，偶尔会停下来，向正在操作的工人询问几句，问问设备的状况，问问生产中遇到的难题。

他的态度平和，语气专业，并没有因为新晋总工程师的身份而摆出任何官架子，这让不少原本有些拘谨的工人都放松下来，愿意和他说上几句实话。

就在这时，一个阴阳怪气的声音从旁边传来。

“哟，这不是咱们新上任的李总工程师吗？真是年轻有为啊！这么快就深入一线，来指导工作了？”

李晨不用回头，也知道是谁。除了易中海，还能有谁这么“恰巧”地出现在这里，用这种酸溜溜的语气说话？

他转过身，果然看到易中海双手揣在袖子里，一副老神在在的样子，正斜眼看着他。

他身边还跟着几个钳工班的徒子徒孙，包括他的“得意门生”贾东旭。

贾东旭看着李晨的眼神里，更是充满了毫不掩饰的嫉妒和不服气。

凭什么？凭什么他李晨就能当总工程师，自己却还是个一级钳工，一个月累死累活才挣那么点钱？

李晨脸上没什么表情，淡淡地说道：

“易师傅，好巧啊。我刚上任，对厂里的具体生产情况还不太熟悉，所以下来看看，学习学习。”

“学习？”易中海嗤笑一声，故意提高了音量，好让周围的工人都听见。

“李总工可是九级工程师，是咱们厂技术水平最高的人，还需要向我们这些老家伙学习什么？我们这点土经验，怕是入不了您这位大知识分子的法眼哦。”

他这话，明着是捧，实则是在暗讽李晨只有理论，没有实践经验，是个纸上谈兵的书呆子。

更恶毒的是，他将李晨和“我们这些老家伙”对立起来，试图挑起普通工人和李晨之间的隔阂。

周围一些工人果然露出了若有所思的神情。

确实，李晨太年轻了，就算技术再好，能有多少实际操作和管理经验？这总工程师的位置，他坐得稳吗？

王师傅听不下去了，皱着眉头想替李晨说话，却被李晨用眼神制止了。

李晨看着易中海，心里冷笑连连。

这老东西，还真是迫不及待地跳出来了。昨天刚和李副厂长勾搭上，今天就跑来给我上眼药？

真以为我李晨是刚出校门的愣头青，会被你几句阴阳怪气的话给挤兑住？

“易师傅说笑了，”李晨语气平静，却带着一种不容置疑的权威。

“技术是不断发展的，经验固然宝贵，但不能固步自封。九级工程师的证书，代表的是国家对我掌握的技术理论和解决复杂工程问题能力的认可，但这并不意味着我就不需要了解一线的实际情况。

恰恰相反，理论要和实践相结合，才能真正推动生产力的发展。我下来走走，正是为了更好地发现问题，解决问题。”

他顿了顿，目光扫过易中海和他身后的几个钳工：

“比如，我们现在所在的这个钳工车间，易师傅，您作为车间的负责人，八级钳工，经验最丰富，您觉得我们车间目前在生产效率和工艺流程上，还有哪些可以改进的地方？”

易中海被李晨这番不软不硬的话顶了回来，尤其是最后那个问题，让他噎了一下。他本来是想给李晨难堪的，没想到反被将了一军。

改进？他能说出什么改进？他带的这个钳工车间，一直都是老一套做法，墨守成规，在他看来，已经很完美了，根本不需要什么改进！

他支吾了一下，含糊道：

“我们车间…嗯…一直都挺稳定的，大家干活也都认真负责，效率嘛…也还过得去……”

“过得去？”李晨眉毛一挑，语气陡然变得严肃起来。

“易师傅，‘过得去’可不是我们轧钢厂应该有的标准！我刚才一路看过来，其他几个车间，无论是线材还是板材，工人们的操作流程、工位之间的衔接、工具的摆放，都比我们钳工车间要显得更有条理，效率也明显更高一些。”

他伸手指了指不远处的一个工作台：

“就拿那边那个零件打磨来说，我观察了五分钟，同一个工人，打磨三个零件的时间，足够旁边热处理车间的师傅完成两炉淬火。

而且，工位周围的工具、量具摆放杂乱，工人需要花费额外的时间去寻找。易师傅，您觉得这是‘过得去’的效率吗？”

李晨声音不大，但字字清晰，掷地有声。

李晨刚才可不是随便看看，而是真的在用心观察和比较。九级工程师的专业素养，让他能够迅速发现生产流程中的不合理之处。

周围的工人，包括易中海带来的那几个徒弟，都下意识地朝着李晨指的方向看去，又对比了一下其他车间的情况，脸上渐渐露出了认同的神色。

确实，钳工车间这边，好像是有点…松散。

易中海的脸瞬间涨得通红，像是被人当众扒光了衣服一样难堪。

他没想到李晨这个“毛头小子”，眼光竟然如此毒辣，一眼就看出了他车间管理上的弊病！

简直是当众打他的脸！

他这个八级钳工、车间负责人、院里的一大爷，面子往哪儿搁？

“你…你这是吹毛求疵！”易中海色厉内荏地反驳道。

“钳工活儿本来就细致，不能和其他车间比！再说了，这点小问题，能影响多少效率？”

“小问题？”李晨冷笑一声。

“易师傅，千里之堤，溃于蚁穴！生产上的每一个环节都可能成为效率的瓶颈。一个工位慢一点，十个工位呢？

整个车间慢一点，日积月累，浪费的是多少工时？耽误的是多少产量？我们现在强调的是技术革新，是提高生产效率，您作为老先进、老师傅，难道不应该以身作则，带头改进吗？”